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Moderne Organisationstheorien 2

Strukturorientierte Ansätze.
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Produktdetails

Titel: Moderne Organisationstheorien 2

ISBN: 3409123903
EAN: 9783409123907
Strukturorientierte Ansätze.
'Gabler Lehrbuch'.
Auflage 2003.
Herausgegeben von Elke Weik, Rainhart Lang
Gabler, Betriebswirt.-Vlg

1. März 2003 - kartoniert - VIII

Im Mittelpunkt moderner Organisationstheorien steht die Profit- oder Nonprofit-Organisation in ihrem Spannungsfeld zwischen Individuum und Gesellschaft. Das Lehrbuch präsentiert aktuelle Theorien der Organisation in einer Form, die auch Einsteigern und Interessierten aus anderen Disziplinen einen Zugang ermöglicht.
In Ergänzung zum ersten Band, der im wesentlichen handlungs- und akteursorientierte Theorien enthält, richtet der zweite Band sein Augenmerk auf strukturorientierte Ansätze, also auf die Frage, inwieweit und in welcher Form Strukturen und Institutionen das Handeln von Individuen und Organisationen ermöglichen bzw. beschränken.
Aus dem Inhalt:
Teil A: Philosophische und sozialwissenschaftliche Basistheorien 1. Neomarxismus und Kritische Theorie 2. Strukturalismus und Poststrukturalismus 3. Postmoderne Theorien und Theorien der Postmoderne 4. Theorie sozialer Systeme
Teil B: Organisationstheorien 5. Organisation als soziales System 6. Institutionensoziologische Ansätze 7. Selbstorganisation 8. Organisationale Transformation 9. Organisationale Kontrolle
Prof. Dr. Rainhart Lang ist Ordinarius am Lehrstuhl f r Organisation und Arbeitswissenschaft an der TU Chemnitz. Frau Dr. Elke Weik habilitiert sich am Lehrstuhl von Prof. Dr. Lang. Die Autoren sind Wissenschaftler aus den Bereichen Organisation, Personal, Innovationsmanagement und Erwachsenenp gogik an der TU Chemnitz bzw. an der Universit Leipzig.
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