Der Band "Personalmanagement" richtet sich an Studierende an Hochschulen, Fachhochschulen und Akademien, die sich zielgerichtet auf Prüfungen im Grundstudium oder Hauptstudium vorbereiten möchten.
Inhaltsverzeichnis
Gegenstand des traditionellen und modernen Personalmanagements. Institutionelle Rahmenbedingungen behördlichen Personalmanagements. Organisatorische Ausgestaltung. Personalplanung als Grundlage personalpolitischer Aktivitäten. Funktionsbereiche betrieblichen Personalmanagements. Gestaltung von Personalführungsinstrumenten. Controlling personalpolitischer Aktivitäten.
