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Organizational Linkages: Understanding the Productivity Paradox

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Produktdetails

Titel: Organizational Linkages: Understanding the Productivity Paradox
Autor/en: National Research Council, Division of Behavioral and Social Scienc, Board on Human-Systems Integration

ISBN: 0309049342
EAN: 9780309049344
New.
Sprache: Englisch.
NATL ACADEMY PR

1. Februar 1994 - gebunden - 320 Seiten

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By one analysis, a 12 percent annual increase in data processing budgets for U.S. corporations has yielded annual productivity gains of less than 2 percent. This timely book provides some insights by exploring the linkages among individual, group, and organizational productivity. The authors examine how to translate workers' productivity increases into gains for the entire organization, and discuss why huge investments in automation and other innovations have failed to boost productivity.
Douglas H. Harris, Editor; Panel on Organizational Linkages, National Research Council
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