Die Autoren präsentieren in diesem Werk ihre bahnbrechenden Ideen zur lernenden Organisation. Dabei gehen sie von vier grundlegenden Fragen aus:
Neben den theoretischen Lernmodellen wie Single-Loop- und Double-Loop-Lernen stellt das Buch Methoden für die Praxis und zahlreiche Fallbeispiele vor.
Management-Klassiker
Es wurden noch keine Bewertungen abgegeben. Schreiben Sie die erste Bewertung zu "Die lernende Organisation" und helfen Sie damit anderen bei der Kaufentscheidung.
