Ksi¿¿ka ta po¿wi¿cona jest rozwojowi szkolnictwa wy¿szego, instytucjom za nie odpowiedzialnym w Albanii, obecnej strukturze, problemom oraz reformie finansowej szkolnictwa wy¿szego. Analizuje równie¿ takie kwestie, jak: mierzenie jako¿ci uczelni oraz konkurencja mi¿dzy tymi prywatnymi instytucjami. Nast¿pnie skupia si¿ na zatrudnieniu absolwentów w Albanii w ci¿gu ostatnich pi¿ciu lat. W pierwszej kolejno¿ci, opieraj¿c si¿ na przegl¿dzie literatury, przeanalizowano niektóre z g¿ównych modeli zatrudnienia absolwentów, umiej¿tno¿ci, które posiadaj¿ oni na rynku pracy, a tak¿e zmiany w karierze absolwentów w ostatnim stuleciu. W celu pozyskania danych wykorzystano kwestionariusze rozes¿ane drog¿ elektroniczn¿ do ponad 230 pracodawców, co pozwoli¿o wyci¿gn¿¿ istotne wnioski dotycz¿ce zatrudnienia absolwentów w Albanii, a tak¿e wp¿ywu ¿redniej ocen, szkole¿ i innych kwalifikacji na poziom wynagrodze¿. Badanie pozwoli równie¿ zidentyfikowä kluczowe czynniki wp¿ywaj¿ce na zatrudnienie i karier¿ albäskich absolwentów. Na koniec przedstawiono wnioski i zalecenia dotycz¿ce tego, jak powinna przebiegä reforma szkolnictwa wy¿szego w Albanii, na podstawie odpowiedzi udzielonych w wywiadach.
