Erfolgreiche Teamarbeit beginnt schon bei der Zusammensetzung des Teams. Spitzenleistungen lassen sich erzielen, wenn dem Team Orientierung und Perspektiven vermittelt werden. Im Alltag der Teamarbeit gilt es, die Leistungen auf hohem Niveau zu halten und Differenzen auf der Beziehungsebene ins Positive umzuwandeln.
Inhalte:
- Wie Sie Ihr Team zum Erfolg bringen und erfolgreich bleiben
- Teambildung: Wie Sie die richtigen Leute zusammenbringen
- Motivation und Konfliktbewältigung
- Wie Sie ihr Team fördern und weiterentwickeln
- Was einen guten Teamleiter ausmacht
Inhaltsverzeichnis
VorwortSpitzenleistungen durch TeamentwicklungEine Gruppe macht noch kein TeamWas führt zu Spitzenleistungen im Team? In drei Schritten zum Spitzenteam Das Team zusammenstellenWie ein Team gebildet wirdWie man den richtigen Teamleiter auswähltWelches Profil braucht ein Teamleiter? Gibt es die ideale Teamgröße? Auf den richtigen Teammix kommt es anDen Handlungsrahmen absteckenWas in der Orientierungsphase wichtig istWie wird ein Team organisiert? Wie vereinbart man Teamziele? Mit dem Team arbeitenAktivieren Sie die LernpotenzialeKonfliktpotenziale produktiv nutzenWie Sie Ihr Team bei der Stange halten Stichwortverzeichnis
